高校畢業生就業安居報告：希望房租低于2千元 工資達7千

­　　27日，一份調查對象主要為本科畢業生的報告稱，超五成2018年畢業生選擇新一線城市就業。畢業生的平均期望薪資達7116元/月，IT/互聯網行業成求職大熱門。

­　　該報告名為《2018高校畢業生就業安居報告》，是58集團旗下的58英才招聘研究院與58安居客房產研究院聯合發布的。報告調查對象中，2018年畢業生學歷占比，專科為32.90%，本科49.85%，研究生17.25%。畢業生年齡占比，18-20歲為13.53%，21-24歲75.39%，25-28歲11.08%。

­　　畢業生求職期望平均值。圖片來源：文中報告

­　　畢業生平均期望薪金7116元

­　　報告調研顯示，2018年畢業生期望薪酬平均值為7116元/月，而實際薪酬平均值為6019元/月。

­　　另外，因一線城市生活成本和薪資水平高，畢業生期望薪酬也相對較高。北京求職的畢業生期望薪酬排名第一，達到9982元/月。

­　　而在新一線城市中，杭州、成都、重慶之間的期望薪酬差距正在縮短。杭州平均為8250元/月，成都為7338元/月，重慶為7206元/月。

­　　不同城市之間的就業競爭激烈程度。圖片來源：文中報告

­　　這些城市就業競爭激烈

­　　在就業城市的選擇上，畢業生求職前15位城市中，一線城市占比39.06%，新一線城市占比56.36%。報告指出，隨著新一線城市軟實力和城市品牌效應的增強，人才虹吸現象顯著。

­　　排名前十五位城市依次是北京、上海、深圳、成都、廣州、杭州、西安、南京、武漢、鄭州、重慶、青島、長沙、沈陽、合肥，其中不少新一線城市。

­　　為什么選這些城市？在畢業生選擇求職城市的原因中，排名前三位依次是就業機會多、經濟發展快、發展空間大，而薪資水平高排在第四位。

­　　有意思的是，報告還發布了“畢業生職位競爭指數”，指數顯示，外地生源最青睞的重慶，也是畢業生職位競爭指數最高的城市，而鄭州職位競爭指數相對較小。

­　　另外，隨著杭州、西安、南京等新一線城市的快速發展，畢業生的就業機會隨之增多，畢業生職位競爭指數也變大，甚至超過北京、上海、深圳。

­　　這些行業受到求職者青睞。圖片來源：文中報告

­　　這些行業受畢業生青睞

­　　就業城市選好了，那選擇什么行業呢？報告調研數據顯示，IT/互聯網、通信、金融排在畢業生求職熱門行業榜的前三名，這三大行業都是高附加值、高技術含量、高發展空間的“三高”行業，深受畢業生青睞。

­　　在求職首選崗位中，畢業生更青睞軟件/互聯網開發/系統集成、電信/通信技術開發及應用、財務/審計/稅務等崗位。

­　　報告稱，發展前景、專業對口和個人興趣是畢業生選擇這些崗位的原因，在行業、崗位的選擇上，畢業生的意向基本趨于一致，選自己所想，干自己所愛。

­　　畢業生房租來源。圖片來源：文中報告

­　　近8成畢業生期望房租低于2000元/月

­　　在一線城市或新一線城市工作，很多畢業生免不了要租房。報告還顯示，畢業生普遍期望租金較低。79.53%的畢業生期望租金低于2000元/月，其中1400-1600元/月的占比最高(16.46%)，對于3000元/月的租金價格接受度低。

­　　租金來源的絕大部分是畢業生的工資，46.32%的畢業生可接受的租房開銷占工資比重的30%。

­　　58安居客房產研究院首席分析師張波指出，通常來講，房租收入比在30%以下處于合理范圍，若占比超過30%，租金帶來的經濟壓力過大，影響生活的幸福感。

­　　畢業生租房時考慮的主要因素是地理位置(75.68%)及租金(72.97%)。對于租住地段的選擇，畢業生傾向于選擇交通便利、距離公司近的房源。

­　　房源位置直接決定上班通勤時間，報告調查顯示，畢業生對于15km以內的單程通勤距離的接受度較高，可接受單程通勤時長在40分鐘左右，30-45分鐘為最佳通勤時間。(記者 吳濤)