2018春節大年三十（除夕）加班有三倍工資嗎？春節怎么調休
2018年大年三十正好碰上了情人節，大年三十這一天有些崗位因為特殊原因會臨時安排加班不能放假，那么大年三十是法定節假日嗎?大年三十是三倍工資嗎?快來看看具體情況吧！》》》2018年除夕加班有加班費嗎？2018年除夕有三倍工資嗎
大年三十(除夕)還不是國家法定假日，屬于放假調休日。
2018年春節放假安排：
春節法定放假時間是初一到初三。調休7天。即2018年春節放假時間為：2月15日至21日放假調休，共7天。2018春節放假安排從幾號到幾號 調休怎么調 春節哪幾天三倍工資
大年三十是三倍工資嗎
除夕上班是算加班，是兩倍工資。
除夕是我國法定假期，屬于春節的假期，春節放假安排是從除夕到大年初六，一共七天。
但是除夕加班沒有三倍工資，因為大年三十不是我國法定假日。法定假日是從大年初一到大年初三，3天。
2018年春節假期是從2月15日(除夕)到2月21日(正月初六)，一共七天時間。
兩倍工資：除夕、初四、初五、初六，這四天是調休兩個周末的。這4天加班工資按不低于應得報酬200%的計算。
三倍工資：初一、初二、初三是春節法定假期，也是帶薪假期。這3天加班工資按不低于應得報酬的300%計算。
加班工資的具體算法：日工資=月工資收入÷法定月計薪天數(21.75天)。小時工資=月工資收入÷(21.75×8)
加班費的支付標準
(1)安排勞動者在正常工作日加班加點，應支付不低于勞動者本人工資的150%的工資報酬。
(2)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，應支付給勞動者正常日工資200%的工資報酬。
(3)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的300%的工資報酬。
延伸閱讀：
2018春節放假通知怎么寫？公司機關單位春節放假通知范文模板
原標題：2018年大年三十是法定節假日嗎？大年三十是三倍工資嗎加班工資怎么算
責任編輯：凌芹莉
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